Müftüoğlu, “Bu sözleşmenin kalkmasıyla birlikte kadınlar haklarının korunamayacağını düşünmesinler. Kadın hakları arayışımız Osmanlı Döneminden bu yana devam etmektedir. Atatürk, kadına seçme ve seçilme hakkı vererek kadınları desteklemiştir. Atatürk’ün öncülüğünde, o dönemlerden bu yana haklarımızı savunuyorsak eğer, şimdi de savunmaya devam edeceğiz” dedi.
Müftüoğlu, “Öncelikle İstanbul Sözleşmesi’nin kapsamını bilmek gerekir. İstanbul Sözleşmesi, kadınlara yönelik şiddet, aile içi şiddetin önlenmesi ve bunlarla olan mücadelenin yürütülebilmesi için Avrupa Konseyi tarafından İstanbul’da imzalandığı için ismi İstanbul Sözleşmesi olarak belirlenmiştir. 11 Mayıs 2011’de imzaya açılıp, 1 Ağustos 2011’de yürürlüğe girdi. Özellikle kadına yönelik aile içi şiddeti önleme ve mücadeledeki temel standartları belirleyen ve imzalayan devletlerin yükümlülüklerini ortaya koyan bir sözleşmedir. Sözleşmenin giriş kısmında şiddetin neden ve sonuçlarının yarattığı menfi durumlar değerlendirilmektedir. Buna göre kadına şiddet tarihsel bir olgu olarak tanımlanıp, şiddetin cinsiyet eşitsizliğinden ve güç ilişkilerinden kaynaklanan bu dengesizlikte kadına şiddetin önlenmesinde İstanbul Sözleşmesi’nin etkisi büyük. Bu sözleşmenin kaldırılması gündemimizde. Bu kararın kadınların haklarına karşı yapılmış bir engel olarak görüyoruz” diye konuştu.
Sözleşmede; önleme, koruma, yargılama, bütüncül politikalar ve destek politikaları ilkeleri savunulmaktadır ifadelerini kullanan Müftüoğlu, “Toplumsal cinsiyet eşitsizliğini özellikle küçük yaşlardan itibaren, ilkokullarda çocuklara anlatarak, ders olarak işleyip destekleyerek önleme politikası gütmek lazım. Devlet bu konuda kadına ekonomik güç vermeli, bağımsızlık ve istihdam yaratmalı. Şiddet görmüş bir kadının yasal haklarının korunması, ilk etapta başvurduğu kolluk kuvvetlerinin bilinçlendirilmesi gerekir. Başvurulan yerlerdeki yaaklaşımlar çözümsel olmalı. Kadına şiddette ölümlü sonuçlar olduğunda, yargılanmadaki türlü bahaneler gerekçe olarak sayılmamalı. Bütüncül politikalar, kadına yönelik olmalı. İstihdam yaratılmalı, kadınlar yönetimlerde bulunmalı, iş kollarında her mertebede kadınlar çoğalmalı gibi bütüncül politikalar üretilmeli. Kadın hakları ile ilgili çalışmalarımızda en çok istediğimiz ilkeler bunlardır” sözlerine yer verdi.
Müftüoğlu, “İstanbul Sözleşmesi’ni yürürlükten kaldırarak, verdiğimiz mücadeledeki yolu uzatmış oluyorlar. Bu sözleşme kalktığı halde devletin kadınlara aynı hakları verebileceği başka bir yasa sunma ihtimali yok. Yerel yönetimlerle birlikte kadın erkek eşitliği eğitimi verilmesiyle ilgili ortak çalışmalarımız var. Kadın erkek eşitliği birimi kurulmasına destek veriyoruz, kadın dernekleri olarak eğitimler veriyoruz. Kadınlarla ve kadın haklarıyla ilgili her türlü desteğe varız” diye belirtti.